Skill development and employment pathways for adults with low skill levels.

Institution	European Centre for the Development of Vocational Training
Titel	Skill development and employment pathways for adults with low skill levels. Gefälligkeitsübersetzung: Kompetenzentwicklung und Beschäftigungswege für Erwachsene mit geringem Qualifikationsniveau.
Quelle	Luxembourg (2026), 82 S. PDF als Volltext kostenfreie Datei Link als defekt meldenVerfügbarkeit
Reihe	CEDEFOP research paper / European Centre for the Development of Vocational Training
Sprache	englisch
Dokumenttyp	online; Monografie
DOI	10.2801/4558680
Schlagwörter	Automatisierung; Technologische Entwicklung; Armut; Partizipation; Beschäftigungseffekt; Einkommenseffekt; Niedriglohn; Beschäftigungsentwicklung; Niedrig qualifizierte Arbeit; Arbeitskräftebedarf; Arbeitsmarkt; Arbeitsmarktrisiko; Berufsverlauf; Beschäftigungsfähigkeit; Geringfügige Beschäftigung; Niedrig Qualifizierter; Qualifikationsstruktur; Weiterbildung; Weiterbildungsbedarf; Weiterbildungsförderung; Internationaler Vergleich; Auswirkung; Geschlechtsspezifik; Kompetenzentwicklung; Prognose; Qualifikationsentwicklung; Risiko; Sektorale Verteilung; Europa
Abstract	"The publication addresses the growing vulnerability of adults with low qualifications and skill levels within the EU labour market, in the context of the green and digital transitions, demographic ageing, and rising competitiveness pressures. As automation, digitalisation and structural shifts increase demand for higher-level skills, adults in low-skilled jobs face declining job opportunities, poorer working conditions and higher risks of unemployment and social exclusion. With nearly half of EU workers in low-skilled jobs and potentially in need of reskilling or upskilling, this issue is a key concern for policymakers, VET systems, employers, and social partners. It is also central to EU priorities such as the European Skills Agenda, the Digital Decade targets and inclusive growth objectives." The study refers to the period 2013-2035 (Author's abstract, IAB-Doku).
Erfasst von	Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg
Update	2026/4