Betriebliche Beschäftigungsentwicklung und betriebliches Einstellungsverhalten in Baden-Württemberg.

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

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Literaturnachweis - Detailanzeige

Autor/inn/en	Scheu, Tobias; Walser, Lena; Späth, Jochen
Institution	Institut für Angewandte Wirtschaftsforschung (Tübingen)
Titel	Betriebliche Beschäftigungsentwicklung und betriebliches Einstellungsverhalten in Baden-Württemberg.
Quelle	Tübingen (2025), 67 S. PDF als Volltext kostenfreie Datei Link als defekt meldenVerfügbarkeit
Reihe	IAW-Kurzberichte. 2025,05
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	online; Monografie
Schlagwörter	Bildungsbeteiligung; Familie; Frau; Partizipation; Personalauswahl; Beschäftigungsentwicklung; Atypische Beschäftigung; Beruf; Beschäftigungsstruktur; Qualifikationsstruktur; Betriebliche Berufsausbildung; Betriebliche Weiterbildung; Weiterbildung; Arbeitspapier; Geschlechterverteilung; Geschlechtsspezifik; IAB-Betriebspanel; Quote; Sektorale Verteilung; Führungskraft; Baden-Württemberg; Deutschland
Abstract	"Ziel dieser deskriptiv-statistischen Untersuchung war es, das Ausmaß, die Dynamik und die Struktur der Beschäftigung in baden-württembergischen Betrieben in geschlechtsspezifischer Perspektive anhand der Daten des IAB-Betriebspanels näher zu beleuchten und deren Entwicklung abzubilden. Zudem wurde ein Fokus auf betriebliche Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf gelegt." Die Untersuchung bezieht sich auf den Zeitraum 2011-2024 (Autorenreferat, IAB-Doku).
Erfasst von	Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg
Update	2026/4

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