Literaturnachweis - Detailanzeige
| Autor/in | Gathmann, Christina |
|---|---|
| Titel | KI und der europäische Arbeitsmarkt. |
| Quelle | In: Ifo-Schnelldienst, 79 (2026) 03, S. 30-35
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| Sprache | deutsch |
| Dokumenttyp | online; Zeitschriftenaufsatz |
| ISSN | 2199-4455 |
| Schlagwörter | Informationstechnische Bildung; Kompetenz; Künstliche Intelligenz; Natürliche Sprache; Beschäftigungseffekt; Produktivitätseffekt; Unternehmensgröße; Qualifikation; Qualifikationsanforderung; Internationaler Vergleich; Anwendung; Auswirkung; Sektorale Verteilung; Abhängig Beschäftigter; Europa |
| Abstract | "Immer mehr europäische Firmen verwenden Künstliche Intelligenz, für deren Einführung Unternehmen Mitarbeiter mit Daten- und KI-Kenntnissen benötigen. Doch vor allem kleinen und mittleren Unternehmen fehlt das nötige Fachwissen. Gleichzeitig verschiebt KI die Qualifikationsanforderungen in exponierten Berufen und erfordert KI-Kompetenz in Kombination mit Urteilsvermögen und Entscheidungsfähigkeit. Was bisher in den Daten zu sehen ist: KI verändert zwar die Arbeit der Arbeitnehmer, aber sie vernichtet keine Arbeitsplätze. Allerdings bleiben die erhofften Produktivitätsgewinne durch KI bislang in aggregierten Statistiken weitgehend unsichtbar." Die Untersuchung bezieht sich auf den Zeitraum 2018-2025 (Autorenreferat, IAB-Doku). |
| Erfasst von | Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg |
| Update | 2026/3 |
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