Storytelling. Eine Methode für das Change-, Marken-, Projekt- und Wissensmanagement. 3., überarb. Aufl.

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

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Literaturnachweis - Detailanzeige

Autor/in	Thier, Karin
Titel	Storytelling. Eine Methode für das Change-, Marken-, Projekt- und Wissensmanagement. 3., überarb. Aufl.
Quelle	Berlin: Springer (2017), IX,142 S. PDF als Volltext Link als defekt meldenVerfügbarkeit
Beigaben	Literaturangaben S. 138-139; Illustrationen
Zusatzinformation	Inhaltsverzeichnis
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	online; gedruckt; Monografie
ISBN	3-662-49205-9; 978-3-662-49205-5
DOI	10.1007/978-3-662-49206-2
Schlagwörter	Methode; Veränderungsmanagement; Erzählen; Projektmanagement; Organisationsentwicklung; Organisation; Wissensmanagement
Abstract	Dieses Buch erklärt praxisnah, wie Storytelling, eine Methode des narrativen, auf Geschichten und Erzählungen beruhenden Wissensmanagements, in allen betrieblichen Handlungsfeldern - vom Qualitäts- über das Informations- bis zum Change Management - eingesetzt werden kann: Beteiligte werden zu abgeschlossenen Projekten befragt, die Antworten werden in leicht verständliche, spannende Geschichten verpackt - und so wird das im Unternehmen vorhandene Wissen genutzt, so kann aus erfolgreichen und weniger erfolgreichen Abläufen gelernt werden. - Für Wissensmanager, Personalleiter, Führungskräfte, Berater und Coaches. (Verlag).
Erfasst von	Deutsches Institut für Erwachsenenbildung - Leibniz-Zentrum für Lebenslanges Lernen, Bonn
Update	2018/2

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