Ins Handeln kommen! (Alternative) Strategien zur Fachkräftegewinnung und -bindung.

Autor/inn/en	Franke, Thomas; Hollbach-Grömig, Beate; Landua, Kerstin
Titel	Ins Handeln kommen! (Alternative) Strategien zur Fachkräftegewinnung und -bindung.
Quelle	In: Jugendhilfe, 61 (2023) 4, S. 317-320Infoseite zur Zeitschrift Verfügbarkeit
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	0022-5940
Schlagwörter	Arbeitskräftemangel; Fachkraft; Organisationsentwicklung
Abstract	Das DIALOGFORUM "Bund trifft kommunale Praxis. Inklusionsgerechte Kommune - Gestaltungsperspektiven im Rahmen des KJSG", seit April 2017 am Difu verankert und vom Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend (BMFSFJ) gefördert, begleitet den Diskurs um eine Modernisierung des Achten Buches Sozialgesetzbuch (SGB VIII) seit sechs Jahren. In der Fokusthemenreihe zur interdisziplinären Zusammenarbeit der Hilfesysteme geht es um die inhaltliche Ausgestaltung der neuen Kooperationserfordernisse gemäß des KJSG. Im Mittelpunkt des Austausches sollen die Diskussion und "Prüfung" stehen, wie die (neuen) Angebote für Familien in den verschiedenen Handlungsfeldern des KJSG bedarfsgerecht angepasst und weiterentwickelt werden können, so dass "Hilfen aus einer Hand" möglich werden. In der Veranstaltung am 12./13.12.2022 stand der Fachkräftemangel im Vordergrund. Neben einem einführenden Überblick über die aktuellen Ausbildungs- und Beschäftigtenzahlen und einem prognostischen Ausblick wurde über Strategien der Personalförderung, -bindung und -gewinnung, die Relevanz und Interpretation des Fachkräftegebots, Möglichkeiten von und für Quereinsteiger in sozialen Berufen und neue Ausbildungserfordernisse diskutiert. Abschließend wurden verschiedene fachliche und politische Forderungen, vor allem adressiert an Länder- und Bundesebene, formuliert.
Erfasst von	Comenius-Institut, Münster
Update	2024/1