Is there gender discrimination in named professorships? An econometric analysis of economics departments in the US South.

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

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Autor/inn/en	Mixon, Franklin G.; Trevino, Len J.
Titel	Is there gender discrimination in named professorships? An econometric analysis of economics departments in the US South.
Quelle	In: Applied economics, 37 (2005) 8, S. 849-854 PDF als Volltext Link als defekt meldenVerfügbarkeit
Sprache	englisch
Dokumenttyp	online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	0003-6846; 1466-4283
DOI	10.1080/00036840500048902
Schlagwörter	Diskriminierung; Sexismus; Arbeitsmarkt; Hochschullehrer; Vereinigte Staaten-Südstaaten
Erfasst von	ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Kiel
Update	2006/3

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