A Comparison of Leadership Behaviors and Competencies in High- and Average-Performance Teams.

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

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Autor/in	Kolb, Judith A.
Titel	A Comparison of Leadership Behaviors and Competencies in High- and Average-Performance Teams.
Quelle	In: Communication Reports, 9 (1996) 2, S.173-83Infoseite zur Zeitschrift Verfügbarkeit
Sprache	englisch
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	0893-4215
Schlagwörter	Communication Research; Higher Education; Interpersonal Communication; Interpersonal Relationship; Leadership; Leadership Effectiveness + Suchen Sie Ihr Suchwort? Kommunikationsforschung; Hochschulbildung; Hochschulsystem; Hochschulwesen; Interpersonale Kommunikation; Interpersonal relation; Interpersonal relations; Interpersonelle Beziehung; Zwischenmenschliche Beziehung; Führung; Führungsposition; Führungseffizienz
Abstract	Finds significant differences in only 4 categories of behaviors and competencies among the 26 assessed: high-performance leaders received higher scores on obtaining outside support and tolerating uncertainty, whereas average leaders scored higher in exhibiting personal and/or professional qualities and confronting inadequate performance. Explores reasons for the small number of significant differences. (SR)
Erfasst von	ERIC (Education Resources Information Center), Washington, DC

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