Caring for the Caregivers: Patterns of Organizational Caregiving.

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Autor/in	Kahn, William A.
Titel	Caring for the Caregivers: Patterns of Organizational Caregiving.
Quelle	In: Administrative Science Quarterly, 38 (1993) 4, S.599-63Verfügbarkeit
Sprache	englisch
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	0001-8392
Schlagwörter	Administrator Responsibility; Burnout; Caregivers; Empathy; Human Services; Informal Organization; Organizational Theories; Social Networks; Social Workers; Work Environment + Suchen Sie Ihr Suchwort? Burn out (Psychology); Burnout-syndrom; Burnout-Syndrom; Caregiver; Carer; Betreuungsperson; Pfleger; Empathie; Humanitäre Hilfe; Organisationstheorie; Social network; Soziales Netzwerk; Case workers; Sozialarbeiter; Sozialarbeiterin; Arbeitsmilieu
Abstract	Offers a system-level perspective on job burnout among human service workers, focusing on their internal networks of caregiving relationships. Defines and illustrates five recurring caregiving patterns characterizing agency members' relationships, ranging from supervisor support to mutual withdrawal between supervisors and subordinates. Discusses implications, particularly administrators' responsibility for modeling empathetic, considerate, and validating behaviors. (Contains 35 references.) (MLH)
Erfasst von	ERIC (Education Resources Information Center), Washington, DC

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