Organizational Economics: Notes on the Use of Transaction-Cost Theory in the Study of Organizations.

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

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Autor/in	Robins, James A.
Titel	Organizational Economics: Notes on the Use of Transaction-Cost Theory in the Study of Organizations.
Quelle	In: Administrative Science Quarterly, 32 (1987) 1, S.68-86Verfügbarkeit
Sprache	englisch
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
Schlagwörter	Administrative Organization; Competition; Economic Research; Industry; Organizational Theories + Suchen Sie Ihr Suchwort? Wettkampf; Wirtschaftsforschung; Industrie; Organisationstheorie
Abstract	Reviews transaction-cost approaches to organizational analysis, examines their use in microeconomic theory, and identifies some important flaws in the study. Advocates transaction-cost theory as a powerful tool for organizational and strategic analysis when set within the famework of more general organizational theory. Includes 61 references. (MLH)
Erfasst von	ERIC (Education Resources Information Center), Washington, DC

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