How We Increased Staff Attendance by 16 Percent and Saved $156,000.

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Autor/inn/en	Freeman, Robert R.; Grant, Franklin D.
Titel	How We Increased Staff Attendance by 16 Percent and Saved $156,000.
Quelle	In: American School Board Journal, 174 (1987) 2, S.31Verfügbarkeit
Sprache	englisch
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
Schlagwörter	Stellungnahme; Attendance Patterns; Compensation (Remuneration); Goal Orientation; Incentives; Recognition (Achievement); Staff Development; Teacher Attendance; Teacher Motivation + Suchen Sie Ihr Suchwort? Abfindung; Kompensation; Lohnausgleich; Zielorientierung; Zielvorstellung; Anreiz; Soziale Anerkennung; Personnel development; Personalentwicklung
Abstract	Discusses improving attendance of staff and administrators by providing various financial and recognition-oriented incentives including savings bonds, plaques, and a year-end trophy. Rewards for perfect and near-perfect attendance resulted in a 16 percent improvement in total staff attendance and improvement in 90 percent of individual schools. (WTH)
Erfasst von	ERIC (Education Resources Information Center), Washington, DC

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