A Critical Reevaluation of Motivation, Management, and Productivity.

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

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Autor/in	Stanton, Erwin S.
Titel	A Critical Reevaluation of Motivation, Management, and Productivity.
Quelle	In: Personnel Journal, 62 (1983) 3, S.208-14Verfügbarkeit
Sprache	englisch
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
Schlagwörter	Job Performance; Leadership Styles; Motivation; Personnel Management; Productivity; Supervisory Methods; Work Attitudes + Suchen Sie Ihr Suchwort? Work performance; Arbeitsleistung; Führungsstil; psychologische; Motivation (psychologisch); Personalmanagement; Produktivität; Work attitude; Arbeitshaltung
Abstract	Reviews the decline in productivity and motivation, theories of work motivation, and changes in the work ethic and work attitudes. Recommends the revitalization of five essentials of sound management: recruitment and selection, training and development, performance appraisal, supervision, and compensation. (SK)
Erfasst von	ERIC (Education Resources Information Center), Washington, DC

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