Social Validation of Behavioral Training Techniques: Assessing the Normalizing Qualities of Competitive Employment Training Procedures.

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

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Autor/inn/en	Menchetti, Bruce M.; und weitere
Titel	Social Validation of Behavioral Training Techniques: Assessing the Normalizing Qualities of Competitive Employment Training Procedures.
Quelle	In: Journal of the Association for the Severely Handicapped (JASH), 6 (1981) 2, S.6-16Verfügbarkeit
Sprache	englisch
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
Schlagwörter	Behavior Modification; Disabilities; Employer Attitudes; Food Service; Job Training; Normalization (Handicapped); Training Methods + Suchen Sie Ihr Suchwort? Behaviour modification; Verhaltensänderung; Handicap; Behinderung; Arbeitgeberinteresse; Berufsqualifizierender Bildungsgang; Didaktik; Trainingsmaßnahme
Abstract	Twenty-nine food service employers were provided with a behavioral description of either a handicapped or nonhandicapped worker and asked to state their acceptance of select training procedures. Results indicated employers differentially accepted the use of some training procedures based upon worker description. (Author/SB)
Erfasst von	ERIC (Education Resources Information Center), Washington, DC
Update	2004/1/01

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