The Speed of Obsolescence: Evidence from the Dutch Public Sector

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

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Autor/in	van Loo, Jasper B.
Titel	The Speed of Obsolescence: Evidence from the Dutch Public Sector
Quelle	(2007), (8 Seiten) PDF als Volltext kostenfreie Datei Verfügbarkeit
Sprache	englisch
Dokumenttyp	gedruckt; online; Monographie
Schlagwörter	Human Capital; Skill Obsolescence; Educational Attainment; Education Work Relationship; Public Sector; Surveys; Job Skills; Measures (Individuals); Models; Government Employees; Foreign Countries; Netherlands + Suchen Sie Ihr Suchwort? Humankapital; Bildungsabschluss; Bildungsgut; Öffentlicher Sektor; Survey; Umfrage; Befragung; Produktive Fertigkeit; Messdaten; Analogiemodell; Ausland; Niederlande
Abstract	HRD is extensively concerned with human capital investment, but only focuses on how skills and knowledge become obsolete to a limited extent. In this paper we look at the speed of obsolescence. Using data from a survey among Dutch public sector employees, we find that the yearly rate of skills obsolescence is 2.6%. Subsequent analyses show that the skill obsolescence rate is impacted by educational attainment level, occupation, and sector of employment. (Contains 4 figures and 1 table.) (As Provided).
Erfasst von	ERIC (Education Resources Information Center), Washington, DC
Update	2017/4/10

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