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Autor/inn/enPeace, Rural A.; und weitere
TitelA Plan for Identifying, Selecting, Orienting, Training, Utilizing, Recognizing, and Evaluating 4-H Project Leaders.
Quelle, (60 Seiten)
PDF als Volltext kostenfreie Datei Verfügbarkeit 
Dokumenttypgedruckt; online; Monographie
SchlagwörterAdults; Community Leaders; Extension Agents; Leadership Responsibility; Leadership Training; Literature Reviews; Nonprofessional Personnel; Program Descriptions; Training Objectives; Youth Clubs; Youth Programs; Tennessee
AbstractAn in-depth study of the involvement of project leaders in conducting an effective County 4-H Club program in Tennessee was attempted. A survey of the literature revealed that educational efforts could be utilized much more effectively by training leaders who in turn train the 4-H Club members. Five counties had an average of 2.4 project groups functioning, with an average of 22.6 leaders per county. An attempt was made to identify factors that will aid extension workers in implementing an effective educational effort by the involvement of project leaders. These include training agents to train leaders, making 4-H more meaningful, and defining leadership role. (Author/CK)
Erfasst vonERIC (Education Resources Information Center), Washington, DC
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