Swedish evidence on the impact of cognitive and non-cognitive ability on earnings. An extended pre-market factor approach.

Autor/in	Zetterberg, Johnny
Institution	Institutet för Arbetsmarknadspolitisk Utvärdering
Titel	Swedish evidence on the impact of cognitive and non-cognitive ability on earnings. An extended pre-market factor approach. Gefälligkeitsübersetzung: Schwedische Erkenntnisse über den Einfluss kognitiver und nicht-kognitiver Fähigkeiten auf das Einkommen. Ein erweiterter pre-market-Faktor-Ansatz.
Quelle	Uppsala (2005), 46 S.; 810 KB PDF als Volltext kostenfreie Datei Link als defekt meldenVerfügbarkeit
Reihe	Working paper / Institute for Labour Market Policy Evaluation. 2005/15
Sprache	englisch
Dokumenttyp	online; Monographie; Graue Literatur
ISSN	1651-1166
Schlagwörter	Zuverlässigkeit; Intelligenz (Psy); Kognitive Kompetenz; Selbstbewusstsein; Motivation; Einkommenseffekt; Einkommensverteilung; Arbeitspapier; Geschlechtsspezifik; Schweden
Abstract	"This paper investigates the impact on earnings of non-cognitive ability, measured in terms of individuals' 'self-esteem' on earnings. Starting with the pre-market factor approach suggested by Neal & Johnson (1996) a main finding is that measures of relative self-esteem along with cognitive ability are positively correlated with earnings. The analysis also reveals that the returns to cognitive and non-cognitive ability vary over the earnings-distribution: the returns are larger at higher levels of earnings than at low levels. While qualitatively robust, the effects decrease in magnitude when an extended version of the pre-market factor model is used." Die Untersuchung enthält quantitative Daten. Forschungsmethode: Evaluation; anwendungsorientiert; empirisch; Längsschnitt. Die Untersuchung bezieht sich auf den Zeitraum 1967 bis 2001. (author's abstract, IAB-Doku).
Erfasst von	Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg
Update	2006/3