Unintended displacement effects of youth training programs in a directed search model.

Autor/inn/en	Gómez, Marcos; Parro, Francisco
Titel	Unintended displacement effects of youth training programs in a directed search model. Gefälligkeitsübersetzung: Unbeabsichtigte Arbeitsplatzverluste durch Trainingsprogramme für Jugendliche in einem gerichteten Suchmodell.
Quelle	In: Journal of labor research, 40 (2019) 2, S. 230-247 PDF als Volltext Link als defekt meldenVerfügbarkeit
Sprache	englisch
Dokumenttyp	online; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	0195-3613; 1936-4768
DOI	10.1007/s12122-019-09284-1
Schlagwörter	Jugendarbeitslosigkeit; USA; Entlassung; Arbeitsmarktgleichgewicht; Beschäftigungseffekt; Arbeitsmarktchance; Arbeitsplatzverlust; Niedrig Qualifizierter; Qualifikationsvermittlung; Qualifizierung; Entlassung; Jugendarbeitslosigkeit; Jugendlicher; USA
Abstract	"The rise in the productivity of inexperienced young workers suggests a positive partial equilibrium effect of youth training programs on employment. However, in a general equilibrium context, displacement effects that impact other groups of workers could also arise. We build a directed search model to study the unintended displacement effects of youth training programs. We calibrate the model to match data from the US labor market. The model is then used to simulate a policy experiment that resembles a training program that raises the productivity of a targeted group of low-skilled and inexperienced agents. Our counterfactual analysis shows that the policy indeed triggers displacement effects. Consequently, these unintended displacement effects must be taken into account in the evaluation of youth training programs." (Author's abstract, © Springer-Verlag).
Erfasst von	Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg
Update	2020/1