Literaturnachweis - Detailanzeige
Autor/in | Edding, Cornelia |
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Titel | Die zweite Schließung. Prekäre Zugehörigkeit im Unternehmensvorstand und ihre Überwindung. |
Quelle | In: Supervision : Zeitschrift für Beraterinnen und Berater, (2018) 4, S. 18-25 |
Sprache | deutsch |
Dokumenttyp | gedruckt; Zeitschriftenaufsatz |
ISSN | 1431-7168 |
Schlagwörter | Kompetenz; Diversity Management; Organisation; Unternehmen; Kompetenz; Vielfalt; Unternehmen; Diversity Management; Organisation; Vielfalt |
Erfasst von | Deutsches Institut für Erwachsenenbildung - Leibniz-Zentrum für Lebenslanges Lernen, Bonn |
Update | 2019/2 |