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Autor/inNaegele, Gerhard
TitelSoziale Lebenslaufpolitik.
Grundlagen, Analysen und Konzepte.
Gefälligkeitsübersetzung: Social life career policy. Basic principles, analyses and concepts.
QuelleAus: Naegele, Gerhard (Hrsg.): Soziale Lebenslaufpolitik. Wiesbaden: VS Verl. für Sozialwissenschaften (2010) S. 27-85
PDF als Volltext  Link als defekt meldenVerfügbarkeit 
ReiheSozialpolitik und Sozialstaat
Sprachedeutsch
Dokumenttyponline; gedruckt; Sammelwerksbeitrag
DOI10.1007/978-3-531-92214-0_2
SchlagwörterDemografischer Faktor; Soziale Ungleichheit; Lebenserwartung; Bildungspolitik; Familienpolitik; Arbeitswelt; Gesundheitspolitik; Bevölkerungsentwicklung; Ruhestand; Soziale Sicherung; Sozialpolitik; Erwerbsphase; Arbeitsmarktpolitik; Lebenslanges Lernen; Altenpolitik; Risiko; Soziales Problem; Theorie-Praxis-Beziehung; Deutschland
Abstract"Der Autor unternimmt im Einführungsbeitrag, der in Teilen versucht, die übrigen Beiträge in diesem Buch thematisch einzuordnen, für Deutschland den Versuch, die soziale Lebenslaufpolitik als Teil einer modernen Sozialpolitik zu konzeptualisieren. Diese reagiert nicht mehr allein lediglich auf lebensphasentypische soziale Risiken und Probleme, sondern hat deren lebenslaufgebundene Prägungen wie Auswirkungen gleichermaßen zum Ausgangspunkt. Dabei stellt er Querbezüge zur bisherigen sozialwissenschaftlichen Lebenslaufforschung her. Ausgehend von veränderten sozialen Risiken und Problemen mit Fernwirkungen für spätere Lebensphasen vor dem Hintergrund des demografischen und sozialstrukturellen Wandels, strukturellen Veränderungen in der Arbeitswelt und übergeordneten 'demografiepolitischen' Erfordernissen wird die soziale Lebenslaufpolitik konzeptualisiert und werden Grundzüge einer sozialen Lebenslaufpolitik am Beispiel ausgewählter Sozialpolitikfelder behandelt." (Autorenreferat).
Erfasst vonGESIS - Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften, Mannheim
Update2010/4
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