Fachkräftezuwanderung im Rahmen der EU-Binnenmobilität.

Autor/in	Baas, Timo
Titel	Fachkräftezuwanderung im Rahmen der EU-Binnenmobilität.
Quelle	Aus: Bertelsmann-Stiftung (Hrsg.): Faire Fachkräftezuwanderung nach Deutschland. Grundlagen und Handlungsbedarf im Kontext eines Einwanderungsgesetzes. Bielefeld: Bertelsmann (2017) S. 89-111Verfügbarkeit
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	gedruckt; Sammelwerksbeitrag
ISBN	978-3-86793-791-7
Schlagwörter	Arbeitnehmer; Berufliche Integration; Freizügigkeit; Qualifikationsstruktur; Herkunftsland; Lohnhöhe; Fachkraft; Europäische Union; Freizügigkeit; Migrationsforschung; Migrationshintergrund; Lohnhöhe; Arbeitsmigration; Berufliche Integration; Berufliche Stellung; Erwerbsbeteiligung; Erwerbspersonenpotenzial; Qualifikationsstruktur; Fachkraft; Migrationshintergrund; Geschlechtsspezifik; Sektorale Verteilung; Europäische Union; Arbeitnehmer; Herkunftsland
Abstract	"Die Zuwanderung aus den EU-Mitgliedstaaten ist in den vergangenen Jahren stark gewachsen. Insbesondere EU-Migranten aus den mittel- und osteuropäischen sowie aus den südost-europäischen Ländern wählen vermehrt Deutschland als Zielland. Hierbei ist festzustellen, dass seit der Arbeitsmarktöffnung nicht nur die Zuwanderung zugenommen, sondern sich auch der Anteil der Männer an den Zuwanderern erhöht hat. Dies lässt darauf schließen, dass die Beschränkung der Arbeitnehmerfreizügigkeit insbesondere Männer von einer Wanderung abgehalten hat." Die Untersuchung enthält quantitative Daten. Forschungsmethode: empirisch-quantitativ; empirisch; Sekundäranalyse; Längsschnitt; Simulation. Die Untersuchung bezieht sich auf den Zeitraum 2003 bis 2017. (Textauszug, IAB-Doku).
Erfasst von	Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg
Update	2018/1