Neue Herausforderungen der Arbeitsmarktintegration. Potenziale der Migration zu Erwerbszwecken und der humanitären Migration.

Autor/inn/en	Heß, Barbara; Wälde, Marie
Institution	Deutschland / Statistisches Bundesamt
Titel	Neue Herausforderungen der Arbeitsmarktintegration. Potenziale der Migration zu Erwerbszwecken und der humanitären Migration.
Quelle	In: Wirtschaft und Statistik, (2016) Sonderheft Arbeitsmarkt und Migration, S. 83-92 PDF als Volltext kostenfreie Datei Link als defekt meldenVerfügbarkeit
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	0043-6143; 1619-2907
ISBN	978-3-8246-1056-3
Schlagwörter	Arbeitnehmer; Arbeitserlaubnis; Ausbildungsförderung; Ausländer; Ausländerrecht; Flüchtling; Berufliche Integration; Qualifikationsstruktur; Berufsgruppe; Aufenthaltsrecht; Berufserfahrung; Familiennachzug; Arbeitserlaubnis; Aufenthaltserlaubnis; Aufenthaltsrecht; Ausländerrecht; Familiennachzug; Berufliche Integration; Berufserfahrung; Berufsgruppe; Erwerbspersonenpotenzial; Qualifikationsstruktur; Ausbildungsförderung; Hochschulabsolvent; Arbeitnehmer; Ausländer; Flüchtling
Abstract	"Der Fachkräftebedarf führte in den letzten Jahren zu Erleichterungen der Zuwanderungsbedingungen für ausländische Fachkräfte in Deutschland. Neben Erwerbsmigranten erhöhen dabei auch ausländische Absolventen deutscher Hochschulen das Fachkräftepotenzial. Zudem sind Personen, die im Rahmen des Familiennachzugs nach Deutschland kommen, seit vielen Jahren eine der größten Zuwanderergruppen und stehen dem Arbeitsmarkt zur Verfügung, ebenso die Asylbewerber, deren Zahl in letzter Zeit stark angestiegen ist. Der Beitrag gibt einen Überblick über die rechtlichen Änderungen im Hinblick auf den Zugang zum Arbeitsmarkt und informiert über Studien des Bundesamtes für Migration und Flüchtlinge, die zur Qualifikation, zur Berufstätigkeit und zu den Bleibeabsichten der einzelnen Migrantengruppen vorliegen." (Autorenreferat, © Statistisches Bundesamt, Wiesbaden). Die Untersuchung enthält quantitative Daten. Forschungsmethode: empirisch-quantitativ; empirisch; Sekundäranalyse; Befragung. "In recent years, the need for skilled workers has led to a simplification of German law regarding the immigration of qualified foreign workers. Besides labour migrants, foreign graduates of German universities have (additionally) increased the pool of qualified personnel. In addition, foreigners immigrating to Germany to join their families have constituted one of the largest immigrant groups for many years. They are available to the labour market, as are asylum seekers whose number has increased substantially in the recent past. This article gives an overview of the legal amendments concerning access to the labour market and provides information on the results of studies conducted by the Federal Office for Migration and Refugees regarding the various immigrant groups' qualifications, employment and intentions to stay." (Author's abstract, © Statistisches Bundesamt, Wiesbaden).
Erfasst von	Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg
Update	2017/1