Should I stay or should I go? An investigation of graduate regional mobility in the UK and its impact upon early career earnings.

Autor/inn/en	Kidd, Michael; O'Leary, Nigel; Sloane, Peter
Institution	Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Titel	Should I stay or should I go? An investigation of graduate regional mobility in the UK and its impact upon early career earnings. Gefälligkeitsübersetzung: Gehen oder bleiben? Eine Untersuchung der regionalen Mobilität von Hochschulabsolventen in Großbritannien und deren Einfluss auf das Einkommen zu Beginn der beruflichen Laufbahn.
Quelle	Bonn (2014), 31 S. PDF als Volltext kostenfreie Datei Link als defekt meldenVerfügbarkeit
Reihe	IZA discussion paper. 8325
Sprache	englisch
Dokumenttyp	online; Monographie
Schlagwörter	Großbritannien; Regionale Mobilität; Auswirkung; Berufsanfänger; Wohnort; Lohnentwicklung; Arbeitsplatzwahl; Regionale Mobilität; Wohnort; Einkommenseffekt; Lohnentwicklung; Arbeitsplatzwahl; Studienortwahl; Auswirkung; Hochschulabsolvent; Berufsanfänger; Großbritannien
Abstract	This paper uses HESA data from the Destination of Leavers from Higher Education survey 2003/04 to examine whether more mobile students in terms of choice of institution and location of employment earn more than those who are less mobile. The clear finding is that mobility is associated with superior earnings outcomes, but principally through mobility as it relates to students extending their horizon of job search. A bivariate probit analysis also confirms that there is a positive relationship between regional mobility both in the choice of attending university and the choice of where to take up employment. (Author's abstract, IAB-Doku).
Erfasst von	Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg
Update	2015/1