Literaturnachweis - Detailanzeige
Autor/inn/en | Dolado, Juan José; García-Peñalosa, Cecilia; Rica, Sara de la |
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Titel | On gender gaps and self-fulfilling expectations. Alternative implications of paid-for training. |
Quelle | In: Economic inquiry, 51 (2013) 3, S. 1829-1848
PDF als Volltext |
Beigaben | grafische Darstellungen |
Sprache | englisch |
Dokumenttyp | online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz |
ISSN | 0095-2583; 1465-7295 |
DOI | 10.1111/j.1465-7295.2012.00485.x |
Schlagwörter | Bildungsmanagement; Geschlecht; Diskriminierung; Lohndifferenzierung; Produktivität; Betriebliche Weiterbildung; Spanien |
Erfasst von | ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Kiel |
Update | 2014/1 |