Fraternities and labor-market outcomes.

Autor/inn/en	Popov, Sergey V.; Bernhardt, Dan
Titel	Fraternities and labor-market outcomes.
Quelle	In: American economic journal. Microeconomics, 4 (2012) 1, S. 116-141 PDF als Volltext Link als defekt meldenVerfügbarkeit
Sprache	englisch
Dokumenttyp	online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	1945-7669; 1945-7685
DOI	10.1257/mic.4.1.116
Schlagwörter	Soziale Integration; Sozialisation; Arbeitsproduktivität; Sozialisation; Student; Studienerfolg; Berufliche Integration; Soziale Integration; USA; Illinois; Personalauswahl; Jugendverband; Informelle Kommunikation; Informelle Kommunikation; Beschäftigungseffekt; Personalauswahl; Arbeitsproduktivität; Arbeitsuche; Berufliche Integration; Studienerfolg; Hochschulabsolvent; Jugendverband; Verband (Vereinigung); Vereinswesen; Student; Illinois; USA
Abstract	"We model how student choices to rush a fraternity, and fraternity admission choices, interact with signals firms receive about student productivities to determine labor-market outcomes. The fraternity and students value wages and fraternity socializing values. We provide sufficient conditions under which, in equilibrium, most members have intermediate abilities: weak students apply, but are rejected unless they have high socializing values, while most able students do not apply to avoid taint from association with weaker members." (Author's abstract, IAB-Doku). Die Untersuchung enthält quantitative Daten. Forschungsmethode: Theoriebildung; Grundlagenforschung; empirisch. Die Untersuchung bezieht sich auf den Zeitraum 2007 bis 2007.
Erfasst von	Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg
Update	2012/3