Organizational commitment and job satisfaction. An empirical analysis of their relationship in private teachers.

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

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Autor/inn/en	Sánchez-Cañizares, Sandra María; Fuentes García, Fernando J.
Titel	Organizational commitment and job satisfaction. An empirical analysis of their relationship in private teachers.
Quelle	Aus: Human resource management in the digital economy. Hershey, Pa.: Information Science Reference (2012) S. 138-161Verfügbarkeit
Beigaben	grafische Darstellungen
Sprache	englisch
Dokumenttyp	gedruckt; Sammelwerksbeitrag
Schlagwörter	Bindung; Zufriedenheit; Privatschule; Lehrer; Arbeit; Mitarbeiter; Spanien
Erfasst von	ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Kiel
Update	2012/3

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