The impact of career boundarylessness on subjective career success. The role of career competencies, career autonomy, and career insecurity.

Autor/in	Colakoglu, Sidika N.
Titel	The impact of career boundarylessness on subjective career success. The role of career competencies, career autonomy, and career insecurity. Gefälligkeitsübersetzung: Der Einfluss eines grenzenlosen Berufsverlaufs auf den subjektiven Berufserfolg - die Rolle beruflicher Kompetenzen, beruflicher Autonomie und beruflicher Unsicherheit.
Quelle	In: Journal of vocational behavior, 79 (2011) 1, S. 47-59Infoseite zur Zeitschrift PDF als Volltext Link als defekt meldenVerfügbarkeit
Sprache	englisch
Dokumenttyp	online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	0001-8791; 1095-9084
DOI	10.1016/j.jvb.2010.09.011
Schlagwörter	Unsicherheit; Zufriedenheit; Arbeit; Beruf; USA; Berufserfolg; Zufriedenheit; Unsicherheit; Arbeit; Arbeitsplatzsicherheit; Beruf; Berufliche Autonomie; Berufliche Identität; Berufserfolg; Hochschulabsolvent; USA
Abstract	"Based on the theoretical frameworks of the career enactment and the stress perspectives, this study develops and tests a model in which career boundary lessness affects subjective career success through its effect on three career competencies - knowing-why, knowing-how, and knowing-whom - and career autonomy and career insecurity. The results provided empirical support for the importance of career autonomy, career insecurity, and the development of knowing-why and knowing-how competencies in the successful pursuit of a boundaryless career. The implications of these findings are discussed." (Author's abstract, IAB-Doku). Die Untersuchung enthält quantitative Daten. Forschungsmethode: empirisch; Befragung.
Erfasst von	Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg
Update	2012/1