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Sonst. PersonenRichthofen, Anja von; Lent, Michael
InstitutionArbeitsgemeinschaft für Hochschuldidaktik
TitelQualitätsentwicklung in Studium und Lehre.
QuelleBielefeld: W. Bertelsmann Verl. (2009), 209 S.Verfügbarkeit 
ReiheBlickpunkt Hochschuldidaktik. 119
BeigabenLiteraturangaben
ZusatzinformationInhaltsverzeichnis
Sprachedeutsch
Dokumenttypgedruckt; Monographie
ISBN978-3-7639-3696-0
SchlagwörterEvaluation; Vermittlung; Lehre; Personalentwicklung; Qualitätsmanagement; Qualifizierung; Schlüsselqualifikation; Studium; Hochschullehrer; Hochschulpersonal; Hochschuldidaktik; Hochschullehre; Lehrveranstaltung; Hochschule; Weiterbildung; Qualitätsentwicklung; Wissenschaftler; Wissenschaftliches Personal; Aachen; Bielefeld; Deutschland; Dortmund; Köln; Münster (Westf); Nordrhein-Westfalen
AbstractDie Hochschulen haben sich in den letzten Jahren intensiv um die Verbesserung der Qualität der Lehre bemüht. Die in den Fachhochschulen von Nordrhein-Westfalen gewählten Maßnahmen, deren Möglichkeiten, Grenzen und erste Auswirkungen im Hochschullalltag wurden auf einem Forum Hochschullehre gemeinsam erörtert. In diesem Band werden Ansätze zur Qualitätsentwicklung vorgestellt, die auf den verschiedenen Ebenen in der Hochschule - von der Leitung bis zum einzelnen Lehrenden - gesteuert und umgesetzt werden. Inhalt: Menzel, Eberhard: Entwicklung des Qualitätsmanagements an der Fachhochschule Dortmund. - FORUM 1. QUALITÄTSENTWICKLUNG VON STUDIUM UND LEHRE ALS LEITUNGSAUFGABE (Lojewski, Ute von: Prozessorientiertes Qualitätsmanagement an der Fachhochschule Münster. - Hopfenmüller, Manfred: Qualitätsmanagement in Studium und Lehre - der Nutzen des EFQM-Modells. - Ter Horst, Klaus: Qualitätsentwicklung der Lehre und des Studiums mit Wirkung auf Hochschulrankings. - Richthofen, Anja von: Zentrale Koordination von Evaluation und hochschuldidaktischer Weiterbildung). - FORUM 2. AKADEMISCHE PERSONALENTWICKLUNG (Georgy, Ursula: Professionalisierung der Berufungsverfahren - Erfahrungen der Fachhochschule Köln. - Rennen-Allhoff, Beate: Akademische Personalmanagement an der Fachhochschule Bielefeld - Berufung und Einführungsphase. - Mehrtens, Martin: Personalentwicklung als kritischer Erfolgsfaktor einer aktiven Hochschulentwicklung. - Stelzer-Rothe, Thomas: Akademische Personalentwicklung - Anreize unter besonderer Berücksichtigung der Lern- und Motivationsforschung. - Jungkind, Wilfried: Hochschuldidaktische Weiterbildung der Lehrenden - das Netzwerk "hdw-nrw"). - FORUM 3. UMSETZUNG DER KOMPETENZORIENTIERUNG (Mertens, Claudia: Tätigkeitsfeldorientierte Vermittlung von Schlüsselqualifikationen an der Hochschule OWL. - Kück, Ulla: Unternehmerische Kompetenz durch Projektarbeit. Vorstellung eines didaktischen Konzepts zur Entwicklung der unternehmerischen Kompetenz. - Brinker, Tobina: Überprüfung außerfachlicher Kompetenzen). - FORUM 4. QUALITÄTSENTWICKLUNG VON LEHRVERANSTALTUNGEN (Szczyrba, Birgit: "Das Auge kann sich selbst nicht sehen." - Selbstevaluation mit dem Lehrportfolio. - Heger, Michael: Lehrveranstaltungsevaluation und lehrbegleitende Beratung an der Fachhochschule Aachen. - Ackermann, Dagmar/Becker, Walter: Erprobung neuer Lehrkonzepte mit Lernteamcoaching. - Linde, Frank: Qualitätsentwicklung in der Hochschullehre durch Peer-Besuche) (HoF/Text übernommen).
Erfasst vonZentrum für HochschulBildung - Technische Universität Dortmund
Update2009/2
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