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Sonst. PersonenBylinski, Ursula (Mitarb.); Gericke, Thomas (Mitarb.); Eckhardt, Christoph (Mitarb.); Greiser, Peggy (Mitarb.); Krebs, Martin (Mitarb.); Srba, Anika (Mitarb.); Backhaus, Michael (Mitarb.); Möckel, Anja (Mitarb.); Stühler-Lenhard, Gerold (Mitarb.); Anslinger, Eva (Mitarb.); Dorsch, Nikolaus (Mitarb.); Kranz, Marion (Mitarb.); Albert, Verena (Mitarb.); Schmidt, Niklas (Mitarb.); Neuhaus, Thomas (Mitarb.); Dauser, Dominique (Mitarb.); Dunschen, Isabell (Mitarb.); Dreßler, Günter (Mitarb.); Rauschenbach, Jürgen (Mitarb.); Michel, Herbert (Mitarb.); Wolbeck, Ina (Mitarb.); Kehr, Norbert (Mitarb.); Köpke, Stefan (Mitarb.)
InstitutionBundesinstitut für Berufsbildung; QualiNETZ Beratung und Forschung
TitelBerufliche Qualifizierung individualisieren - Kooperationen mit Betrieben stärken.
Dokumation der Fachtagung am 26. April 2007 in Erfurt.
QuelleBonn (2007), 201 S.Verfügbarkeit 
BeigabenAbbildungen
Sprachedeutsch
Dokumenttypgedruckt; Monographie
SchlagwörterBildung; Bildungsträger; Baustein; Übergang; Übergang Schule - Beruf; Management; Ausbildung; Berufsausbildung; Berufliche Integration; Nachqualifizierung; Qualifizierung; Berufsvorbereitung; Kooperation; Angelernter Arbeitnehmer; Benachteiligter Jugendlicher; Ungelernter Arbeitnehmer
AbstractAuf der Fachtagung wurden Projekte und Erfahrungen zum individuellen Übergangsmanagement und konzeptionelle Strategien für Ausbildungskooperationen von Bildungsträgern und Betrieben vorgestellt und diskutiert, u.a. Transferergebnisse aus dem BQF-Programm sowie ein darauf aufbauendes Weiterbildungs- und Beratungsangebot für Bildungsträger. Die fünf Foren widmeten sich folgenden Themen: (1) Individuelle Begleitsysteme beim Übergang in die Ausbildung; (2) Neue Instrumente regionalen Übergangsmanagements; (3) (Teilzeit-)Ausbildung für junge Mütter und Väter; (4) Qualifizierung An- und Ungelernter - Erfolgsmodelle; (5) Ausbildungskooperationen - Leistungsangebote für Bildungsträger auf dem Weg zum Bildungsdienstleister. Einzelbeiträge u.a.: BYLINSKI: Ergebnistransfer aus dem BMBF-Programm "Kompetenzen fördern" Innovationen und Erfahrung in die Praxis übertragen; GERICKE: Ausbildungskooperationen mit Betrieben - Chancen für die berufliche Integration Jugendlicher mit Förderbedarf; ECKHARDT: Entwicklungsstrategien vom Bildungsträger zum Aus- und Weiterbildungsdienstleister; KEHR: Deckung des Fachkräftebedarfs und Aktivierung von Humanressourcen für Thüringer Unternehmen - Förderschwerpunkte des ESF zur beruflichen Qualifizierung; KÖPKE: Neue Akzente der Förderung von Aus- und Weiterbildung der Bundesagentur für Arbeit. (BIBB).
Erfasst vonBundesinstitut für Berufsbildung, Bonn
Update2008/2
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