Demographie als Herausforderung für den öffentlichen Sektor.

Autor/in	Reinhold, Maria
Sonst. Personen	Sackmann, Reinhold (Hrsg.); Jonda, Bernadette (Hrsg.)
Titel	Demographie als Herausforderung für den öffentlichen Sektor. Gefälligkeitsübersetzung: Demography as a challenge for the public sector.
Quelle	Wiesbaden: VS Verl. für Sozialwissenschaften (2008), 312 S. PDF als Volltext (1); PDF als Volltext (2) Link als defekt meldenVerfügbarkeit
Beigaben	Tabellen
Zusatzinformation	Inhaltsverzeichnis
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	online; gedruckt; Monographie
ISBN	978-3-531-15429-9
DOI	10.1007/978-3-531-90911-0
Schlagwörter	Bewältigung; Lehrer; Regionalentwicklung; Stadtentwicklung; Bevölkerungsstruktur; Entstaatlichung; Gemeinde (Kommune); Kommunalpolitik; Nachsozialistische Gesellschaft; Politische Steuerung; Öffentlicher Sektor; Arbeitsbeziehung; Personalpolitik; Privatisierung; Öffentlicher Haushalt; Arbeitsmarkt; Flexibilität; Kooperation; Organisation; Öffentlicher Dienst; Europäische Union; Lernende Region; Deutschland; Polen
Abstract	"Demographischer Wandel ist ein zentrales Zukunftsproblem. Vorhersagen prognostizieren dem öffentlichen Sektor aufgrund demographischer Entwicklungen eine Überalterung der Arbeitskräfte, Facharbeitermangel, sich verschlechternde Haushalte und eine allgemeine Einschränkung seiner Handlungsspielräume. Aber werden diese dramatischen Prognosen wahr werden? Die Autoren des Buches suchen sozialverträgliche Antworten auf Probleme demographischer Alterung am Beispiel des Arbeitsmarktes im öffentlichen Sektor." (Autorenreferat). Inhaltsverzeichnis: Einleitung: Reinhold Sackmann, Bernadette Jonda, Maria Reinhold: Demographie als Herausforderung (9-15); Burkart Lutz: Konsequenzen der demographischen Entwicklung für den öffentlichen Dienst (17-23); Elzbieta Golata, Bernadette Jonda: Demographische Entwicklungen in Polen und in Deutschland im Vergleich (25-46); Reinhold Sackmann: Demographischer Wandel und der Arbeitsmarkt des öffentlichen Sektors (47-69); Arbeitsmärkte des öffentlichen Sektors: Herausforderungen und Flexibilität: Berndt Keller: Wandel der Arbeitsbeziehungen im öffentlichen Dienst: Entwicklungen und Perspektiven (73-94); Gabriela Grotkowska: Beschäftigungsflexibilität im öffentlichen Sektor in Polen (95-120); Katarzyna Kopycka, Maria Reinhold: Der polnische Lehrerarbeitsmarkt im Spiegel der Flexibilitätsdebatte (121-143); Thomas Edeling: Institutionelle Umbrüche im öffentlichen Sektor: Das Ende der kommunalen Daseinsvorsorge (145-162); Peter Haug: Privatisierung kommunaler Leistungen - Erfolgs- und Misserfolgsfaktoren für die Entstaatlichung kommunaler Leistungen (163-180); Demographie als Herausforderung der Kommunen: Bewältigungsstrategien: Walter Bartl, Bernadette Jonda: Demographischer Wandel und personalpolitischer Response in Kommunen (183-205); Jochen Stopper: Kooperation zwischen Gemeinden als Handlungsstrategie (207-226); Dominika Pawleta: Hindernisse interkommunaler Kooperation unter besonderer Berücksichtigung des europäischen Vergaberechts (227-239); Dirk Freigang, Gerhard Kempkes: Einfache Modellrechnungen zu den zukünftigen Auswirkungen des demographischen Wandels auf die öffentlichen Kommunalhaushalte in Deutschland (241-256); Christian Rademacher: Zentrierung als Untersuchungsinstrument zur Evaluation von Bewältigungsstrategien (257-268); Piotr Wroblewski: Arbeitsmarkt und Kommunen in Oberschlesien: Chorzów - eine Stadt im Wandel (269-282); Rückblick und Ausblick: Walter Siebel: Über sozialwissenschaftliche Verkürzungen und politische Denkhemmungen in der Diskussion zum demographischen Wandel (285-302). Die Untersuchung enthält quantitative Daten.
Erfasst von	GESIS - Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften, Mannheim
Update	2009/1