Literaturnachweis - Detailanzeige
Autor/inn/en | Stops, Michael; Laible, Marie-Christine; Leschnig, Lisa |
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Institution | Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung |
Titel | Überfachliche Kompetenzen sind gefragt - allen voran Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit. |
Quelle | In: IAB-Forum, (2022) 16.02.2022, 11 S.Infoseite zur Zeitschrift
PDF als Volltext |
Sprache | deutsch |
Dokumenttyp | online; Zeitschriftenaufsatz |
ISSN | 1861-7522 |
DOI | 10.48720/IAB.FOO.20220216.01 |
Schlagwörter | Auswirkung; Betriebsgröße; Qualifikationsanforderung; Schlüsselqualifikation; Fachkenntnisse; Betriebsgröße; Qualifikationsanforderung; Schlüsselqualifikation; Jobbörse; Auswirkung |
Abstract | "Betriebe benennen in etwa 75 Prozent ihrer Stellenanzeigen explizit fachliche Kompetenzen. Zugleich werden in rund zwei Drittel der betrieblichen Stellenanzeigen aber auch überfachliche Kompetenzen gefordert. Bei Letzteren gilt dabei den personalen und sozial-kommunikativen Kompetenzen ein besonderes Augenmerk. Vor allem größere Betriebe, die vergleichsweise hohe Löhne zahlen, fordern überfachliche Kompetenzen - insbesondere, wenn es um Stellen mit höherem Anforderungsniveau geht." Forschungsmethode: empirisch; Inhaltsanalyse. Die Untersuchung bezieht sich auf den Zeitraum 2019-2019. (Autorenreferat, IAB-Doku). |
Erfasst von | Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg |
Update | 2022/3 |