Delving into the demand side: Changes in workplace specialization and job polarization.

Autor/inn/en	Cortes, Guido Matias; Salvatori, Andrea
Titel	Delving into the demand side: Changes in workplace specialization and job polarization. Gefälligkeitsübersetzung: Sich näher mit der Nachfrageseite beschäftigen: Wandel der Arbeitsplatzdifferenzierung und Job-Polarisierung.
Quelle	In: Labour economics, (2019) 57, S. 164-176 PDF als Volltext Link als defekt meldenVerfügbarkeit
Sprache	englisch
Dokumenttyp	online; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	0927-5371
DOI	10.1016/j.labeco.2019.02.004
Schlagwörter	Arbeitskräftebedarf; Beschäftigungsstruktur; Großbritannien; Büroberuf; Berufsgruppe; Qualifikationsanforderung; Fachkraft; Nachfragestruktur; Niedrig qualifizierte Arbeit; Arbeitskräftebedarf; Berufliche Spezialisierung; Berufsdifferenzierung; Berufsgruppe; Beschäftigungsstruktur; Niedrig Qualifizierter; Qualifikationsanforderung; Büroberuf; Fachkraft; Verwaltungsberuf; Verwaltungsberuf; Hoch Qualifizierter; Großbritannien
Abstract	"We show that occupational specialization within workplaces in Great Britain is high and is increasing over time. Alongside this increase in specialization, there has been a substantial shift towards specialization in non-routine occupations. This shift accounts for much of the expansion in the aggregate employment share of these occupations documented in the literature on job polarization. Using unique information on outsourcing behavior at the workplace level, we show that the increased specialization in non-routine cognitive occupations is linked to increasing trade in cognitive tasks between firms." (Author's abstract, © 2019 Elsevier).
Erfasst von	Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg
Update	2020/1