Literaturnachweis - Detailanzeige
Autor/inn/en | Woellert, Franziska; Sievert, Stephan; Neubecker, Nina; Klingholz, Reiner |
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Institution | Berlin-Institut für Bevölkerung und Entwicklung |
Titel | An die Arbeit: Wie lokale Initiativen zur Integration von Flüchtlingen in den Arbeitsmarkt beitragen können. |
Quelle | Berlin (2016), 31 S.
PDF als Volltext (1); PDF als Volltext (2) |
Reihe | Discussion paper / Berlin-Institut für Bevölkerung und Entwicklung. 19 |
Sprache | deutsch |
Dokumenttyp | online; Monographie |
ISBN | 978-3-946332-88-6 |
Schlagwörter | Arbeitsmarktpolitik; Baden-Württemberg; Bayern; Berlin; Beschäftigungspolitik; Dortmund; Flüchtling; Hessen; Nordrhein-Westfalen; Sprachunterricht; Stuttgart; Berufliche Integration; Kommunalpolitik; Ausländerarbeit; Beschäftigungsförderung; Praktikum; München; Arbeitsvermittlung; Coaching; Sprachunterricht; Regionales Netzwerk; Kommunalpolitik; Arbeitsmarktpolitik; Arbeitsvermittlung; Berufliche Integration; Beschäftigungspolitik; Beschäftigungsförderung; Praktikum; Ausbildungsplatzvermittlung; Coaching; Ausländerarbeit; Best-Practice-Modell; Flüchtling; Baden-Württemberg; Bayern; Berlin; Dortmund; Hessen; München; Nordrhein-Westfalen; Stuttgart |
Abstract | "Die Flüchtlingszuwanderung in Deutschland bringt viele Herausforderungen mit sich. Eine der größten ist die Integration in den Arbeitsmarkt. Die Regelprogramme der Jobcenter und Arbeitsagenturen reichen hierfür nicht aus. Umso wichtiger sind lokale Initiativen, die Geflüchtete und Unternehmen zusammenbringen. Das Berlin-Institut hat deren Arbeit in zehn leitfadengestützten Interviews beleuchtet. Welche Leistungen bieten sie an? Auf welche Herausforderungen treffen sie und wie begegnen sie diesen? Die Ergebnisse zeigen, dass die Initiativen viel mehr leisten als reine Vermittlungsarbeit und dass gerade persönliche Kontakte zu Behörden und Unternehmen eine erfolgreiche Arbeit versprechen." Die Untersuchung enthält quantitative Daten. Forschungsmethode: empirisch; Befragung; Fallstudie. (Autorenreferat, IAB-Doku). |
Erfasst von | Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg |
Update | 2017/1 |