A signal of diligence? Student work experience and later employment chances.

Autor/inn/en	Baert, Stijn; Rotsaert, Olivier; Verhaest, Dieter; Omey, Eddy
Institution	Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Titel	A signal of diligence? Student work experience and later employment chances. Gefälligkeitsübersetzung: Ein Zeichen für Sorgfalt? Arbeitserfahrungen von Studenten und spätere Beschäftigungschancen.
Quelle	Bonn (2015), 32 S. PDF als Volltext kostenfreie Datei Link als defekt meldenVerfügbarkeit
Reihe	IZA discussion paper. 9170
Sprache	englisch
Dokumenttyp	online; Monographie
Schlagwörter	Arbeitsleistung; Belgien; Bewerbung; Information; Lebenshaltungskosten; Mann; Nebentätigkeit; Soziales Netzwerk; Student; Berufserfolg; Personalauswahl; Praktikum; Ferienarbeit; Auswahlverfahren; Ferienarbeit; Soziales Netzwerk; Lebenshaltungskosten; Nebentätigkeit; Personalauswahl; Arbeitsleistung; Arbeitsmarktchance; Berufserfolg; Bewerbung; Praktikum; Auswahlverfahren; Hochschulabsolvent; Mann; Student; Information; Belgien
Abstract	We investigate the impact of student work experience on later hiring chances. To completely rule out potential endogeneity, we present a field experiment in which various forms of student work experience are randomly disclosed by more than 1000 fictitious graduates applying for jobs in Belgium. Theoretical mechanisms are investigated by estimating heterogeneous treatment effects by the relevance and timing of revealed student work experience. We find that neither form of student work experience enhances initial recruitment decisions. For a number of candidate subgroups (by education level and occupation type), even an adverse effect is found. (Author's abstract, IAB-Doku).
Erfasst von	Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg
Update	2016/1