Literaturnachweis - Detailanzeige
Autor/in | Kubis, Alexander |
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Titel | Betriebe mit entsprechenden Erfahrungen stellen häufiger Geflüchtete ein. |
Quelle | In: IAB-Forum, (2023) 30.01.2023Infoseite zur Zeitschrift
PDF als Volltext (1); PDF als Volltext (2) |
Sprache | deutsch |
Dokumenttyp | online; Zeitschriftenaufsatz |
DOI | 10.48720/IAB.FOO.20230130.01 |
Schlagwörter | Erfahrungswissen; Informelle Kommunikation; Soziales Netzwerk; Personalauswahl; Unternehmensgröße; Arbeitsmarktchance; Berufliche Integration; Qualifikationsniveau; Auswirkung; IAB-Stellenerhebung; Arbeitgeber; Flüchtling; Deutschland; Herkunftsland; Ukraine |
Abstract | "Erfahrungen mit Geflüchteten haben gerade in kleinen und mittleren Betrieben einen positiven Effekt auf die Einstellungschancen von geflüchteten Menschen. Das zeigen Ergebnisse der IAB-Stellenerhebung. Dies dürfte auch für Personen aus der Ukraine gelten." Die Untersuchung bezieht sich auf den Zeitraum 2015-2021. (Autorenreferat, IAB-Doku).. |
Erfasst von | Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg |
Update | 2023/1 |