FE Inc.--Business Orientation in Further Education and the Introduction of Human Resource Management.

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Autor/inn/en	Elliott, Geoffrey; Hall, Valerie
Titel	FE Inc.--Business Orientation in Further Education and the Introduction of Human Resource Management.
Quelle	In: School Organisation, 14 (1994) 1, S.3-10Verfügbarkeit
Sprache	englisch
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	0260-1362
Schlagwörter	Business; College Administration; Foreign Countries; Human Resources; Influences; Personnel Management; Postsecondary Education; Private Sector; United Kingdom + Suchen Sie Ihr Suchwort? Business studies; Wirtschaft; Betriebswirtschaft; College administrators; Hochschulverwaltung; Ausland; Humankapital; Influence; Einfluss; Einflussfaktor; Personalmanagement; Post-secondary education; Tertiäre Bildung; Privater Sektor; Großbritannien
Abstract	A major consequence of the British further education system's increasing business orientation has been the introduction of human resource management strategies. Further education has always been closely tied to business and industry's needs. Although HRM strategies help college managers meet the system demands of incorporation, they also marginalize educational values at both strategic and operational levels. (Contains 14 references.) (MLH)
Erfasst von	ERIC (Education Resources Information Center), Washington, DC

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