Lernmotivation und Weiterbildungsbereitschaft älterer Mitarbeiter. Hilfestellung für Führungskräfte im Rahmen agiler Personalführung.

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

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Literaturnachweis - Detailanzeige

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Autor/inn/en	Schiefer, Gernot; Hoffmann, Corinna
Titel	Lernmotivation und Weiterbildungsbereitschaft älterer Mitarbeiter. Hilfestellung für Führungskräfte im Rahmen agiler Personalführung.
Quelle	Wiesbaden; [Heidelberg]: Springer (2019), VII, 42 S. PDF als Volltext Link als defekt meldenVerfügbarkeit
Reihe	Essentials
Beigaben	Illustrationen
Zusatzinformation	Inhaltsverzeichnis Zusammenfassung
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	online; gedruckt; Monographie
ISBN	3-658-26124-2; 978-3-658-26124-5; 978-3-658-26125-2
DOI	10.1007/978-3-658-26125-2
Schlagwörter	Bildungsmanagement; Motivation; Personalentwicklung; Personalmanagement; Betriebliche Bildungsarbeit; Führungskraft; Älterer Arbeitnehmer
Erfasst von	ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Kiel
Update	2019/4

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