Literaturnachweis - Detailanzeige
| Autor/inn/en | Driesel-Lange, Katja; Weyland, Ulrike |
|---|---|
| Titel | Berufliche Präferenzen von Jugendliche - Herausforderungen für die Berufsorientierung. |
| Quelle | In: Zeitschrift für Sozialmanagement, 18 (2020) 2, S. 25-36 |
| Beigaben | Diagramm |
| Sprache | deutsch |
| Dokumenttyp | gedruckt; Zeitschriftenaufsatz |
| ISSN | 1612-8389 |
| Schlagwörter | Beruf; Bewerbung; Orientierung; Ausbildung; Mangel; Orientierung; Ausbildung; Beruf; Bewerbung; Geschlechtsspezifik; Mangel; OECD (Organisation für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung); Jugendlicher |
| Abstract | Die Berufswahl ist als lebenslange Entwicklungsaufgabe zu verstehen, die im Jugendalter besonders virulent ist. Welchen beruflichen Weg junge Menschen einschlagen, ist von verschiedenen Faktoren abhängig, die innerhalb und außerhalb der Person liegen. In der Folge unterscheiden sich Jugendliche nicht nur hinsichtlich der beruflichen Wünsche, sondern auch in Bezug auf die Art und Weise, wie sie den Berufswahlprozess bewältigen. Die beruflichen Wünsche der Jugendlichen, die eine Ausbildung anstreben, korrespondieren nur unzureichend mit den freien Ausbildungskapazitäten. Während einige Berufe stark nachgefragt werden, entstehen bei anderen, die teilweise recht ähnlich zu den favorisierten Berufen sind, Besetzungsprobleme. Die Ursachen für die Ablehnung müssen im Kontext der Berufsorientierung stärker aufgenommen werden. Dabei ist vor allem die Analyse der Faktoren, die aus Sicht der Jugendlichen gegen Berufe sprechen, im Hinblick auf die spezifischen Domänen elementar. |
| Erfasst von | Deutsches Zentralinstitut für soziale Fragen, Berlin |
| Update | 2022/3 |
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