Literaturnachweis - Detailanzeige
Autor/inn/en | Strohschneider, Stefan; Hacker, Jörg; Lohse, Martin; Krull, Wilhelm |
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Titel | Wie sich die Qualität der Auswahl verbessern lässt. Ein Vorschlag. |
Quelle | In: Forschung & Lehre, 25 (2018) 8, S. 668-670Infoseite zur Zeitschrift |
Sprache | deutsch |
Dokumenttyp | gedruckt; Zeitschriftenaufsatz |
ISSN | 0945-5604 |
Schlagwörter | Fachkompetenz; Soziale Kompetenz; Personalauswahl; Karriere; Forschungsleistung; Wissenschaft; Wissenschaftssystem; Berufung; Hochschullehrer; Auswahlverfahren; Kriterium; Publizieren; Veröffentlichung; Wissenschaftliche Publikation; Wissenschaftliche Tätigkeit; Wissenschaftlicher Nachwuchs; Deutschland |
Abstract | Forscher scheuen immer häufiger das Risiko. Scheitern ist im Wissenschaftssystem nicht mehr vorgesehen, obwohl sich oft neue Erkenntnisquellen daraus ergeben. Zehn Prinzipien der Personalauswahl könnten nach Ansicht der Autoren der metrischen Überbewertung bei Bewerbungen entgegenwirken. (HoF/Text übernommen). |
Erfasst von | Institut für Hochschulforschung (HoF) an der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg |
Update | 2019/1 |