Wanderungsbilanzen deutscher Metropolen: Der Wettbewerb um kluge Köpfe nimmt zu.

Autor/inn/en	Buch, Tanja; Hamann, Silke; Niebuhr, Annekatrin
Institution	Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung
Titel	Wanderungsbilanzen deutscher Metropolen: Der Wettbewerb um kluge Köpfe nimmt zu. Paralleltitel: Migration balances of German agglomerations: Increasing competition for high-skilled workers.
Quelle	Nürnberg: IAB (2010), 8 S. PDF als Volltext kostenfreie Datei Link als defekt meldenVerfügbarkeit
Reihe	IAB-Kurzbericht. 16/2010
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	online; gedruckt; Monographie
Schlagwörter	Binnenwanderung; Geschichte (Histor); Großstadt; Arbeitsmobilität; Beschäftigter; Qualifikationsniveau; Regionaler Arbeitsmarkt; Fachkraft; IAB-Beschäftigtenhistorik; Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung; Hoch Qualifizierter; Berlin; Bremen; Dortmund; Dresden; Düsseldorf; Essen (Stadt); Frankfurt am Main; Hamburg; Köln; Leipzig; München; Nürnberg; Stuttgart
Abstract	"Regionen, die für mobile und gut ausgebildete Fachkräfte attraktiv sind, haben einen bedeutenden Standortvorteil: Mit der Zuwanderung von hoch Qualifizierten steigen die regionalen Wachstumsaussichten. Angesichts der schrumpfenden und alternden Erwerbsbevölkerung wird sich der Wettbewerb um qualifizierte Fachkräfte zunehmend verschärfen. Die Arbeitskräfte wählen dabei über eine 'Abstimmung mit den Füßen' den Wohn- und Arbeitsort, der ihnen die bestmöglichen Perspektiven eröffnet.; Welche Städte schneiden nun in diesem Wettbewerb um die klügsten Köpfe besonders gut ab? In der Studie untersuchen die Autorinnen die Wanderungsbilanzen deutscher Großstädte mit mehr als 500.000 Einwohnern sowie den Zusammenhang zwischen ihrer Wanderungsbilanz und den regionalen Arbeitsmarktbedingungen." Die Untersuchung enthält quantitative Daten. Forschungsmethode: empirisch. Die Untersuchung bezieht sich auf den Zeitraum 2000 bis 2007. (Autorenreferat, IAB-Doku). "Labour market disparities and growth perspectives of regions are strongly influenced by migration of the labour force. This report describes current trends of labour mobility by educational attainment, focusing on German Agglomerations." Die Untersuchung enthält quantitative Daten. Forschungsmethode: empirisch. Die Untersuchung bezieht sich auf den Zeitraum 2000 bis 2007. (author's abstract, IAB-Doku).
Erfasst von	Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg
Update	2011/3