Literaturnachweis - Detailanzeige
| Autor/in | Hartung, Silke |
|---|---|
| Titel | Betriebliche Weiterbildungsbeteiligung und Weiterbildungsquote. |
| Quelle | Aus: Datenreport zum Berufsbildungsbericht 2013. Informationen und Analysen zur Entwicklung der beruflichen Bildung. Bonn: Bundesinstitut für Berufsbildung (2013) S. 304-306
PDF als Volltext kostenfreie Datei |
| Zusatzinformation | http://datenreport.bibb.de/ |
| Sprache | deutsch |
| Dokumenttyp | online; gedruckt; Sammelwerksbeitrag |
| ISBN | 978-3-88555-942-9 |
| Schlagwörter | Panel; Betrieb; Teilnahme; Weiterbildung; Weiterbildungsangebot; Qualifikationsstruktur; Betriebsgröße; Panel; Teilnahme; Betriebsgröße; Qualifikationsstruktur; Betriebliche Weiterbildung; Weiterbildung; Weiterbildungsangebot; Weiterbildungsförderung; Weiterbildungsstatistik; Weiterbildungsverhalten; Teilnehmerstruktur; Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung; IAB-Betriebspanel; Regionaler Vergleich; Betrieb; Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung |
| Abstract | Das IAB-Betriebspanel stellt seit 1995 Informationen zur betrieblichen Weiterbildung für das gesamte Bundesgebiet bereit. Im Beitrag wird neben der Beteiligung der Betriebe auch der Anteil der in Weiterbildungsmaßnahmen einbezogenen Mitarbeiter betrachtet. Wurden diese Daten bis zum Jahr 2007 in zweijährigem Rhythmus erhoben, werden die Basisinformationen (außer Weiterbildungsquote nach Qualifikationsniveau) ab 2008 in jedem Jahr erfragt. (Textauszug, IAB-Doku). The IAB Establishment Panel has provided information on in-house training for the entire Federal Republic of Germany since 1995. Along with the participation on the part of establishments this paper also looks at the share of staff included in the further training measures. While these data were requested on a two-yearly basis up to 2007, the basic information (excluding the further training quota according to level of qualification) is being requested for each year as of 2008. (Text excerpt, IAB-Doku). |
| Erfasst von | Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg |
| Update | 2013/4 |
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