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Literaturnachweis - Detailanzeige

 
Autor/inn/enFrölich, Markus; Lechner, Michael; Behncke, Stefanie; Hammer, Stephan; Schmidt, Nicolas; Menegale, Sarah; Lehmann, Annette; Iten, Rolf
InstitutionSchweizerisches Institut für Aussenwirtschaft und Angewandte Wirtschaftsforschung (Sankt Gallen); Schweiz / Staatssekretariat für Wirtschaft
TitelEinfluss der RAV auf die Wiedereingliederung von Stellensuchenden.
Studie im Auftrag der Aufsichtskommission für den Ausgleichsfonds der Arbeitslosenversicherung. Schlussbericht.
QuelleSt. Gallen u.a. (2007), 189 S.
PDF als Volltext kostenfreie Datei  Link als defekt meldenVerfügbarkeit 
ReiheSeco-Publikation. Arbeitsmarktpolitik. 20
Sprachedeutsch
Dokumenttyponline; Monographie
SchlagwörterFührungsstil; Erfolg; Vermittlung; Aktivierung; Regionalpolitik; Beschäftigungseffekt; Personalpolitik; Arbeitsloser; Arbeitsmarktpolitik; Arbeitsuchender; Professionalisierung; Qualifizierungsmaßnahme; Arbeitsberatung; Organisationsstruktur; Schweiz
Abstract"Mit der Revision des Arbeitslosenversicherungsgesetzes (AVIG) im Jahre 1996 wurde eine zunehmende Professionalisierung der öffentlichen Arbeitsvermittlung eingeleitet. Regionale Arbeitsvermittlungszentren (RAV) wurden gegründet, die mittels professioneller Beratung, arbeitsmarktlichen Maßnahmen und Stellenakquisition bei potenziellen Arbeitgebern die Wiedereingliederung der Stellensuchenden aktiv unterstützen sollten. Ziel dieses im Rahmen einer Fortsetzung der bisherigen Wirkungsevaluationen der aktiven Arbeitsmarktpolitik durchgeführten Forschungsprojekts ist es, den Einfluss der Regionalen Arbeitsvermittlungszentren (RAV) auf die Wiedereingliederung der Stellensuchenden zu analysieren. Konkret soll die Wirkung von betrieblichen Faktoren des RAV (z.B. Organisation) und der Beratungsstrategie der Personalberatenden auf die Wiederbeschäftigungswahrscheinlichkeit der Stellensuchenden quantitativ abgeschätzt werden. Die Ergebnisse sollen u.a. den RAV, den Kantonen und dem seco dazu dienen, die Wiedereingliederung der Stellensuchenden zu verbessern." Die Untersuchung enthält quantitative Daten. Forschungsmethode: Evaluation; anwendungsorientiert; empirisch; Fallstudie; Befragung. Die Untersuchung bezieht sich auf den Zeitraum 2002 bis 2006. (Autorenreferat, IAB-Doku).
Erfasst vonInstitut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg
Update2011/2
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