Arbeitslos = wertlos? Analyse von Indikatoren der Leistungsfähigkeit, der arbeitsorientierten Motivation und der erlebten Gesundheit für Personen in Beschäftigungsmaßnahmen.

Autor/in	Roman, Tatjana Quintana
Titel	Arbeitslos = wertlos? Analyse von Indikatoren der Leistungsfähigkeit, der arbeitsorientierten Motivation und der erlebten Gesundheit für Personen in Beschäftigungsmaßnahmen.
Quelle	Saarbrücken: VDM Verlag Dr. Müller (2007), 102 S.Verfügbarkeit
Beigaben	Anhang
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	gedruckt; Monographie
ISBN	978-3-8364-4591-7
Schlagwörter	Intelligenz (Psy); Kognitive Kompetenz; Leistungsfähigkeit; Selbstbild; Arbeitsförderung; Arbeitsloser; Arbeitslosigkeit; Arbeitsmarktpolitik; Berufsausbildung; Deutschland; Dresden; Erfolgskontrolle; Gesundheit; Leistungsfähigkeit; Sachsen; Schulabschluss; Tätigkeitsmerkmal; Selbstbild; Altersstruktur; Arbeitsmotivation; Kognitive Kompetenz; Arbeitsbeschaffungsmaßnahme; Bildungsabschluss; Bildungsabschluss; Erfolgskontrolle; Schulabschluss; Gesundheit; Altersstruktur; Arbeitsbeschaffungsmaßnahme; Arbeitsförderung; Hartz-Reform; Berufsausbildung; Arbeitsloser; Arbeitslosigkeit; Arbeitsmarktpolitik; Arbeitsmotivation; Tätigkeitsmerkmal; Geschlechtsspezifik; Indikatorenbildung; Deutschland; Dresden; Sachsen
Abstract	"Vielfältige Entwicklungen in Wirtschaft und Arbeitswelt stellen Gesellschaft und Organisationen, aber auch Arbeitende zunehmend vor neue Herausforderungen. Eine Ursache für viele dieser Änderungen ist der demographische Wandel, dem sich Deutschland und die industrialisierten Nationen dieser Welt gegenüber sehen und die sich als Fachkräftemangel niederschlagen wird. Dem gegenüber steht die Überzeugung, die Älteren geringere Motivation, labilere Gesundheit sowie nachlassende Leistungsfähigkeit nachsagt. Damit Deutschland gleichzeitig konkurrenzfähig, flexibel und innovativ bleibt, stellt sich daher die Aufgabe, ältere Arbeitnehmer gewinnbringend in die Arbeitswelt einzubringen und zu Flexibilität und Kompetenz zu befähigen. Das Phänomen der Arbeitslosigkeit, mit dem sich heute nahezu jedes Land beschäftigen muss, trifft ältere Menschen ungleich häufiger als junge. Fähigkeiten, die sich nur durch regelmäßiges Training erhalten bzw. weiterentwickeln lassen, gehen verloren. Oft kommen Motivationsverlust und Gesundheitsbeschwerden hinzu. Um die Folgen von Arbeitslosigkeit abschätzen zu können und zu einer Aussage hinsichtlich des Altersmythos zu gelangen, wurde eine Analyse von Indikatoren der Leistungsfähigkeit, der arbeitsbezogenen Motivation und der erlebten Gesundheit bei Personen durchgeführt, die in staatlich geförderten Maßnahmen stehen." Die Untersuchung enthält quantitative Daten. Forschungsmethode: empirisch-quantitativ; empirisch; Befragung; Querschnitt; deskriptive Studie. Die Untersuchung bezieht sich auf den Zeitraum 2006 bis 2006. (Autorenreferat, IAB-Doku).
Erfasst von	Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg
Update	2008/3