"Individuell auf Neuberufene angepasst".

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Sonst. Personen	Krüger, Christiane (Interviewer/-in); Rennen-Allhoff, Beate (interviewte Person)
Titel	"Individuell auf Neuberufene angepasst".
Quelle	In: DUZ. Magazin, 62 (2006) 4, S. 14Verfügbarkeit
Beigaben	Abbildungen 1
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	1613-1290
Schlagwörter	Bielefeld; Nordrhein-Westfalen
Abstract	Die Rektorin der Fachhochschule Bielefeld beschreibt im DUZ-Interview ein Einarbeitungsmodell, welches Neuberufenen die Chance bietet, ihre didaktischen Fähigkeiten zu verbessern. Das Weiterbildungskonzept wird dabei individuell auf die Neuberufenen angepasst. Die Rektorin schildert die Erfahrungen mit dem "Bielefelder Modell", dass 2005 den "Arbeitgeberpreis Bildung" erhalten hat. (HoF/Text übernommen).
Erfasst von	Institut für Hochschulforschung (HoF) an der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg
Update	2006/5

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