On-the-job human capital accumulation in a real business cycle model. Implications for intertemporal substitution elasticity and labor hoarding.

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

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Autor/inn/en	Kim, Daehaeng; Lee, Chul-in
Titel	On-the-job human capital accumulation in a real business cycle model. Implications for intertemporal substitution elasticity and labor hoarding.
Quelle	In: Review of economic dynamics, 10 (2007) 3, S. 494-518Verfügbarkeit
Beigaben	grafische Darstellungen
Sprache	englisch
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	1094-2025
Schlagwörter	Lernprozess; Substitution; Elastizität; Allokation; Bildungsinvestition; Investition; Konjunktur; Wirtschaft; Theorie; Verfälschung
Erfasst von	ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Kiel
Update	2008/1

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