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Literaturnachweis - Detailanzeige

 
Autor/inSeliger, Ruth
TitelSystemisches Training - Wie systemisches Denken Lernen in Organisationen verändert.
QuelleIn: Organisationsentwicklung, 16 (1997) 1, S. 28-38Verfügbarkeit 
BeigabenAbbildungen
Sprachedeutsch
Dokumenttypgedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN0724-6110
SchlagwörterLernen; Systemisches Denken; Training; Unternehmen; Wirtschaft; Organisation
Erfasst vonLandesinstitut für Schule, Soest
Update1998_(CD)
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