Tarifverhandlungen, Streik, Aussperrung.

Autor/inn/en	Farber, Klaus; Hense, Friedhelm
Titel	Tarifverhandlungen, Streik, Aussperrung.
Quelle	Hannover: Schroedel (1981), 14 S.Verfügbarkeit
Reihe	Rollenspiele zur Wirtschaftslehre
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	gedruckt; Monographie
Schlagwörter	Rollenspiel; Sekundarbereich; Unterrichtsentwurf; Arbeitsblatt; Arbeitslehre; Arbeitswelt; Text; Arbeitsrecht; Lohnpolitik; Streik; Tarifvertrag; Wirtschaftskunde
Abstract	Das Rollenspiel besteht aus 2 Spielleiterkarten, 24 Informationskarten, 2 x 6 Rollenkarten, 24 Ergebnis- und Aufgabenkarten und 1 Diskussionsleiterkarte. Inhaltlich geht es um eine typische Konfliktsituation der Arbeitswelt: Die Gewerkschaft fordert eine Lohnerhoehung von 11 %, die Arbeitsgeber sind aber nur zur Zahlung von 7 % bereit. Bei den einsetzenden Verhandlungen werden die Argumente ausgetauscht. Es kommt zu Streikdrohungen von seiten der Gewerkschaft, die Arbeitgeber kontern mit der Androhung der Aussperrung. Von den Schuelern sollen die entgegengesetzten Interessenlagen der Tarifparteien erkannt werden; weiterhin, dass Einzelinteressen im Zusammenschluss Gleichgesinnter besser vertreten werden koennen; es werden Informationen zur gesetzlichen Regelung der Tarifautonomie vermittelt; ausserdem sollen die Schueler befaehigt werden, 'die Art der Durchfuehrung von Arbeitskaempfen als Wesensmerkmal einer freiheitlich demokratischen Wirtschafts- und Sozialordnung verstehen und achten zu lernen.' Im dazugehoerigen Lehrerbegleitheft werden Anmerkungen zur Durchfuehrung des Rollenspiels gemacht. Es ist ab Klasse 8 einsetzbar. Unterrichtsgegenstand: Konflikte in der Arbeitswelt.
Erfasst von	Hessisches Landesinstitut für Pädagogik, Wiesbaden
Update	1996_(CD)