Literaturnachweis - Detailanzeige
Autor/in | Adam, Vanessa |
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Titel | Das "andere Befristungsrecht". Zum Verhältnis der Befristung nach dem WissZeitVG und dem Teilzeit- und Befristungsgesetz. |
Quelle | In: Forschung & Lehre, 25 (2018) 1, S. 32-34Infoseite zur Zeitschrift
PDF als Volltext |
Sprache | deutsch |
Dokumenttyp | online; gedruckt; Zeitschriftenaufsatz |
ISSN | 0945-5604 |
Schlagwörter | Rechtsgrundlage; Arbeitsrecht; Zeitvertrag; Teilzeitbeschäftigung; Arbeitsvertrag; Befristeter Arbeitsvertrag; Hochschule; Außeruniversitäre Forschungseinrichtung; Wissenschaftlicher Nachwuchs; Deutschland |
Abstract | Das Wissenschaftszeitvertragsgesetz (WissZeitVG) ist nicht die einzige Rechtsgrundlage für eine befristete Beschäftigung an einer Hochschule oder außeruniversitären Forschungseinrichtung. Das Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) regelt grundlegend die Befristung von Arbeitsverhältnissen in Deutschland. Wann kommt eine Befristung nach dem TzBfG für das wissenschaftliche und künstlerische Personal in Frage? (HoF/Text übernommen). |
Erfasst von | Institut für Hochschulforschung (HoF) an der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg |
Update | 2018/2 |