Rollenreflexion als Form der Bilanzierung, Verabschiedung und Integration.

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Autor/in	Schulz, Andreas
Titel	Rollenreflexion als Form der Bilanzierung, Verabschiedung und Integration.
Quelle	In: KiTa aktuell. Niedersachsen, Schleswig-Holstein, Hamburg, Bremen, 20 (2012) 03, S. 67-69Verfügbarkeit
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN	0944-4173
Schlagwörter	Rollenwandel; Rollenerwartung; Rollenkonflikt; Rollenverhalten; Deutschland; Elementarbereich; Rollenkonflikt; Rollenverhalten; Abschied; Fachkraft; Rollenerwartung; Rollentausch; Elementarbereich; Reflexion (Phil); Abschied; Fachkraft; Rollentausch; Deutschland
Abstract	Die Aufrechterhaltung eingefahrener und erstarrter Rollen im Team kostet viel Kraft und lässt wertvolle Fähigkeiten pädagogischer Fachkräfte verkümmern. Eine bewusste Rollenreflexion hilft, verfestigte Rollen- und Beziehungsmuster im Team aufzulösen und das eingene Rollenverhalten zu verändern.
Erfasst von	Externer Selbsteintrag
Update	2014/1

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