Influences of Attitudes on Organizational Control

DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation

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Autor/in	Randall, Ronald
Titel	Influences of Attitudes on Organizational Control
Quelle	(1976)Infoseite zur Zeitschrift Verfügbarkeit
Dokumenttyp	gedruckt; Zeitschriftenaufsatz
Schlagwörter	Administration; Analysis of Covariance; Attitudes; Behavior; Change Strategies; Models; Objectives; Organization; Organizations (Groups); Policy + Suchen Sie Ihr Suchwort? Verwaltung; Attitude; Einstellung; Verhalten; Lösungsstrategie; Analogiemodell; Goal definition; Zielsetzung; Organisation; Organisationsstruktur; Politik
Abstract	Attitudes of middle-level managers in the Wisconsin State Employment Service are examined as an influence on behavior consistent or contrary to organizational goals and objectives. Shortly after a period of significant change in mission, managers' attitudes toward the change correlated with the performance of their offices in implementing the change. (Author)
Erfasst von	ERIC (Education Resources Information Center), Washington, DC

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