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Autor/inHärtel, Peter
TitelBerufsinformation für eine Arbeitswelt im Wandel.
QuelleIn: Grundlagen der Weiterbildung, 10 (1999) 1, S. 22-25Verfügbarkeit 
Sprachedeutsch
Dokumenttypgedruckt; Zeitschriftenaufsatz
ISSN0937-2172
SchlagwörterBegriff; Arbeitswelt; Strukturwandel; Berufsbildung; Beruf; Qualifikationsanforderung; Schlüsselqualifikation; Berufsinformation; Berufsorientierung; Fortbildung; Zukunft; Österreich
AbstractDer Beitrag befasst sich mit dem neuen Paradigma der Berufsinformation in einer sich wandelnden Arbeits- und Berufswelt. Berufsinformation für eine Arbeitswelt im Wandel ist als Teil eines persönlichen Entwicklungsprozesses zu sehen. Es geht nicht mehr vorrangig darum, Berufe zu beschreiben, Qualifikationen festzulegen, sondern darum, Menschen zu helfen, ihre eigenen Stärken und Potentiale zu erkennen und zu entfalten und sich in einer dynamisch verändernden Umgebung mit zu entwickeln. Drei Kernkategorien der Berufswahl bzw. Berufsinformation sind dabei hervorzuheben: Charakter, Kompetenz, Karriere. Ziel muss es sein, zu einer unternehmerischen Lebenshaltung beizutragen, die die Chance bietet zur aktiven Bewältigung offener werdender Berufsverläufe. Abschliessend wird auf praktische Ansätze zur Verwirklichung dieser Ziele im österreichischen Bildungswesen hingewiesen. Forschungsmethode: anwendungsorientiert. (BIBB).
Erfasst vonBundesinstitut für Berufsbildung, Bonn; Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg
Update2000_(CD)
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