Vom gesellschaftlichen Umgang mit den Qualifikationen von Frauen - eine Kritik des herrschenden Qualifikationskonzeptes.

Autor/in	Stiegler, Barbara
Institution	Friedrich-Ebert-Stiftung. Forschungsinstitut
Titel	Vom gesellschaftlichen Umgang mit den Qualifikationen von Frauen - eine Kritik des herrschenden Qualifikationskonzeptes.
Quelle	Bonn (1992), 34 S. PDF als Volltext kostenfreie Datei Link als defekt meldenVerfügbarkeit
Sprache	deutsch
Dokumenttyp	online; gedruckt; Monographie
ISBN	3-86077-127-2
Schlagwörter	Begriff; Frau; Tarifpolitik; Berufliche Qualifikation; Qualifikation; Qualifikationsverwertung; Schlüsselqualifikation; Geschlechtsspezifik
Abstract	"Im Beitrag soll deutlich gemacht werden, dass Qualifikationskonzepte nicht geschlechtsneutral sind, sondern immer mit Geschlechterstereotypen verknüpft sind, in denen die Unterlegenheit der Frau dem Manne gegenüber enthalten ist. Dazu wird zunächst aufgezeigt, - dass Qualifikationskonzepte soziale Konstrukte sind und politisch gestaltet werden, - dass gängige Qualifikationskonzepte androzentrisch sind, und - welche Gegenkonzepte die Frauenforschung entwickelt hat. In einem weiteren Schritt wird empirisch belegt, welche Rolle die geschlechtshierarchische Bewertung von Qualifikationen für die Positionen von Frauen im Ausbildungs- und Erwerbsarbeitssystem spielt, und es werden Perspektiven einer Qualifizierungspolitik im Interesse der Frauen aufgezeigt." (Autorenreferat, IAB-Doku) Forschungsmethode: Grundlagenforschung, NT Theoriebildung.
Erfasst von	Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung, Nürnberg
Update	1997_(CD)